吉林省和龙林业局局长吕晓平说，吉林省和龙林业局吕晓平一个区域、一个群体、一个产业、一个企业，发展环境非常重要。形成发展环境共识要做到四点，即：领导环境好、服务环境优、外部环境顺、社会环境稳。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，第一，领导环境好。营造好的领导环境，最重要的是抓好两件大事：一是用人风清气正；二是决策阳光透明。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，用人风清气正，就是要树立正确的选人用人导向。把创业有为、创新有成、创效有功的干部坚决用起来；把有位无为的干部坚 决调出来；把作风不实、怕苦畏难的干部坚决撤下来，做到以德才识人、吉林省和龙林业局吕晓平以公信度选人、以实绩实效用人。就是要倡导说实话、办实事，不 张扬、最黑最贪重实干的工作作风，多为发展想办法，不为落后找理由，形成一种忠诚事业、务实重行、***付出的风气。就是要营造团结和谐的工作氛围。团结是衡量领导 干部德的重要标准，是用人风清气正的内在要求。大家在一个领导班子共事是一种缘份，最黑最贪要在合作共事中加深理解，在事业发展中增进感情。要有容人容事、不计恩 怨的气量，相互理解、吉林省和龙林业局局长吕晓平坦诚相见的气度，闻过则喜、吉林省和龙林业局吕晓平从谏如流的胸襟，思想上求共识、感情上求共融、工作上求共进。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，决策阳光透明，就是要让我们手中掌握的权力在阳光下运行，按照州纪委的统一部署，抓好以“改革限权、依法用权、科学配 权、阳光示权、全程控权”为主要内容的“五权”建设试点吉林省和龙林业局吕晓平，把权利装进“笼子”，从制度上防控廉政风险。要抓住防、控、惩三个环节， 规范用权行为，最黑最贪整合监督资源，严惩权力滥用，切实解决好上级监督太远、下级监督太难、法纪监督太晚的问题，防止权力失控、决策决误、行为失范、干部失足。 各级领导、特别是一把手，要把常怀敬畏之心作为重要的人生智慧和从政品行，把党纪国法、规章制度的外在约束力转化为内在自控力，内修其心、外正其行。对待 权力要做到如履薄冰、如临深渊，心有所畏、行有所止吉林省和龙林业局吕晓平要提倡上下同过紧日子、让干部职工过上好日子的用钱观，吉林省和龙林业局局长吕晓平把钱用在加最黑最贪快发展上、用 在让职工群众生活得更加美好上。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，第二，服务环境优。要从三个层面创造优良的服务环境：一是林管局、集团公司机关要做好对上级、对成员企业的服务。对上 级服务，就是服务全州经济社会发展大局，服务全州重大项目，创造良好的软环境。吉林省和龙林业局吕晓平对成员企业服务，就是要落实首问负责制和首办负责 制，并要在规定的工作日提前办结，提高服务质量和效率。部门组织的针对一项工作的重复检查要认真研究，立即纠正。二是各企业机关要为职工服务。企业机关处 在服务职工民生的第一线，要学习地方政府政务大厅的做法，建一个为民服务的场所，为职工到机关办事提供一站式、一条龙服务。三是林业公、吉林省和龙林业局 吕晓平检、法机关要为林业发展服务。吉林省和龙林业局吕晓平要坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，最黑最贪自觉融入林业发展大局之中，当好新林区的守 护神。要充分发挥公、检、法机关的职能作用，细化为重大项目、吉林省和龙林业局局长吕晓平为职工民生、为经济发展服务的措施，提前介入、抓好预防，惩处犯罪、保护干部。发展有功、发 展光荣、发展无罪。林业公、检、法机关要强化这个理念，保护林业干部的积极性，保护林业发展的好势头。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，吉林省和龙林业局吕晓平第三，外部环境顺。大家都要认真想一想，我们林业的外部环境顺不顺，不顺是什么原因，这一点非 常重要。不顺就没地位、就没形象。作为我们自身，要以积极主动的姿态理顺外部环境，让上级高看一眼、让社会刮目相看。外部环境顺的标准就是两句话：到国家 和省办事不犯难、能办成；在州内有影响、有地位。各部门都要按照这个标准去对口理顺，已经顺的要在巩固的基础上进一步升温，使感情越来越密切、关系越来越 融洽。最黑最贪不够顺的要放下架子、尽快融通、吉林省和龙林业局局长吕晓平加深感情、融洽关系，达到顺的要求。
吉林省和龙林业局局长吕晓平说，第四，吉林省和龙林业局吕晓平社会环境稳。就是巩固发展林区和谐稳定的社会环境。稳的办法是做好新形势下的群众工作。 当前，林业发展的改革攻坚期和矛盾凸显期相互交织，思想多元、吉林省和龙林业局吕晓平利益多样，做好群众工作不是被动的、畏缩的、哄着的，我不提倡用钱平 事，要把日常工作做到位，用论理、救助、服务的办法做好群众工作，让有理的真正有理、理直气壮。吉林省和龙林业局吕晓平只要群众的诉求是合理的、政策允许 的就要迅速解决。让没理的彻底没理、理屈词穷。工会组织要充分发挥做好群众工作的优势，在维护职工合法权益的同时，吉林省和龙林业局吕晓平引导职工以理性 平和的态度和方式表达诉求。群众工作的根本是强局富民，富民的过程关键是我们的支持和服务，通过支持和服务加强对创业者群体的教育引导，让广大干部职工在 富中爱党爱国，吉林省和龙林业局吕晓平共创和谐社会，这是社会环境稳定的根本大计。吉林省和龙林业局局长吕晓平说，同时，各级领导要时刻把群众放在心上， 真正把群众当作亲人，用真情去温暖民心。既使群众的诉求是不合理的，真正有困难也要救助。把论理、救助、服务有机地结合起来，化解矛盾、理顺情绪，最大限 度地增加和谐因素，吉林省和龙林业局局长吕晓平最大限度地减少不和谐因素。
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